На 12 јуни 2025 година, во хотелот DoubleTree by Hilton во Скопје, се одржа првиот Германско-Македонски Бизнис Самит, организиран од AHK Северна Македонија и Македонско-Германско стопанско здружение (DMWV). Овој настан беше дел од прославата на 25-годишнината од нивната соработка и претставуваше нова платформа за зајакнување на економските врски помеѓу Германија и Северна Македонија .
На отворањето на самитот присуствуваше и премиерот Христијан Мицкоски, кој упати порака дека Владата останува посветена на привлекување странски инвестиции и на реформи во образованието. Тој истакна:
„Македонија може да биде регионален центар за индустрија и иновации, но за тоа ни се потребни млади, образовани и подготвени луѓе. Тука мора да работиме сите – заедно со бизнис секторот и странските партнери.“
Во рамки на Германско-Македонскиот Бизнис Самит 2025, вториот панел од програмата го отвори прашањето кое е сè поактуелно и често пребарувано од компаниите, инвеститорите и креаторите на јавни политики: „Достапноста на квалификувана работна сила – предизвик и стратешки фактор за инвестициски одлуки и економски раст
Во услови кога глобалниот пазар на труд се соочува со дефицит на вештини и работна сила во Македонија, земјата се најде во фокусот како потенцијална локација за долгорочни инвестиции, под услов да може да обезбеди стабилен кадар со соодветни компетенции.
Клучни точки од дискусијата:
Политики во образованието и дуалниот модел:
Елена Ивановска, државен секретар во Министерството за образование и наука, истакна дека Владата работи на подигање на квалитетот на формалното образование и унапредување на дуалниот систем, во партнерство со германскиот модел за стручно образование. Со самото тоа би се намалил и дефицитот на работна сила во Македонија
Корпоративно обучување и интернационални практики:
Барбара Гербер од DRÄXLMAIER Group сподели конкретни примери за тоа како меѓународните компании инвестираат во техничка обука и внатрешен развој на кадарот како стратегија за долгорочна одржливост.
Регионален бизнис поглед:
Бранислав Серафимоски, партнер и управен директор на УНИЈА Македонија, учествуваше како панелист и понуди јасна слика за важноста на стратешко инвестирање во човечкиот капитал. Тој нагласи дека конкурентноста на македонскиот пазар на труд се заснова на способноста да се создадат иновативни, смарт решенија за сметководство и финансиски услуги, но дека за тоа е потребна систематска поддршка во градењето кадар.
Улогата на средното стручно образование:
Сашо Недески, директор на СОУ Втора Гимназија – Охрид, се осврна на предизвиците во обезбедување наставен кадар и модерни наставни програми што одговараат на реалните потреби на индустријата.
Програми за интернационална соработка:
Антје Милер, директорка на програмата при Германската економска асоцијација за Источна Европа (OA), посочи на важноста од регионални и меѓународни програми за мобилност и обука, како дел од стратегијата за градење европски-подготвена работна сила.
Модератор на панелот беше Дејан Чуповски од АХК Северна Македонија, кој вешто ги насочи разговорите кон конкретни решенија и интерсекторска соработка.
Горди што бевме дел од настанот како Сребрен спонзор
Компанијата УНИЈА Македонија со гордост учествуваше на овој важен настан како сребрен спонзор, поддржувајќи иницијативи што придонесуваат за економски развој и унапредување на пазарот на труд во Северна Македонија. Компанијата континуирано инвестира во обуки, дигитални решенија и развој на квалификувана работна сила во регионот.
Заклучок:
Самитот ја потврди потребата од координирана акција помеѓу владините институции, образовните установи и приватниот сектор за да се одговори на едно од најголемите прашања за иднината – како да се обезбеди доволен и квалитетен кадар кој ќе го поддржи економскиот напредок на Северна Македонија.
Квалификуваната работна сила не е трошок – таа е стратешки ресурс. Владата, компаниите и образовната средина мора да работат синхронизирано. Токму ова го потврди и самитот – без квалификувана сила нема долгорочен раст.
АХК Северна Македонија го најави самитот како нова платформа за:
✅ развој на кадри
✅ долгорочни партнерства
✅ соработка помеѓу секторите
Останете во тек со активностите на AHK Северна Македонија и нивната посветеност на градење одржливо економско партнерство помеѓу Македонија и Германија.